Como los/as compañeros/as de la sección sindical de CNT en Flightcare Barcelona siempre hemos tenido el mismo problema, no tener pelos en la lengua, no nos apetece nada callarnos y no quejarnos, por eso seguimos haciendo lo mismo que antes, (por mucho que nos obstaculicen nuestra labor sindical) informar a los/as trabajadores/as y denunciar los abusos y tropelías cometidos contra los/as trabajadores/as.
Como no podia ser de otra manera en Flightcare, cuando algo cambia siempre es a peor. Ahora tenemos "nuevos amos" que se han propuesto reorganizar, trastocar y humillar al personal, ¿se nos puede humillar más? Parece ser que si, ahora han cambiado las reglas de juego, todo lo que hizo o dijo la antigua dirección es papel mojado, ya no vale, las prácticas de trabajo habituales ahora son sancionables, (con varias sanciones de empleo y sueldo ya confirmadas) que de categorias profesionales poco o nada, "los amos" son ellos y los demás nada. Según los nuevos criterios somos todos/as unos vagos/as que no sabemos trabajar y que nos quejamos mucho. Si les decimos que inclumplen la ley de igualdad, el convenio colectivo, la ley de prevención de riesgos laborales etc, nos constestan que lo hacen en beneficio de la empresa, y menos quejas, que al menos tenemos trabajo en estos tiempos de crisis.
Como los/as compañeros/as de la sección sindical de CNT en Flightcare Barcelona siempre hemos tenido el mismo problema, no tener pelos en la lengua, no nos apetece nada callarnos y no quejarnos, por eso seguimos haciendo lo mismo que antes, (por mucho que nos obstaculicen nuestra labor sindical) informar a los/as trabajadores/as y denunciar los abusos y tropelías cometidos contra los/as trabajadores/as. Comments are closed.
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